薪火相承，永续华章 |  华永（湖南）勘测设计有限公司2025年新入职员工培训圆满落幕

2025年11月20日至21日，华永（湖南）勘测设计有限公司在三楼大会议室举办为期两天的新入职员工培训会。本次培训旨在助力新员工快速融入企业、提升专业素养，为公司高质量发展注入新动能。公司董事长张胜林、总经理乐凌波等领导班子及相关部门负责人出席会议。

开班仪式上，董事长张胜林代表董事会和全体干部职工对新员工的加入表示热烈欢迎。他指出，公司始终践行“提升大格局、搭建大平台、拓展大市场、推进大建设、实现大发展”的发展方针，积极服务永州“向南向海向外”发展战略及湖南省“三高四新”宏伟蓝图。

面对新发展阶段，张胜林董事长对新员工提出四点期望：一要坚定理想信念，筑牢立身之本。将个人理想融入国家发展和公司事业；二要锤炼专业本领，紧跟行业前沿；三要勇于创新突破，探索技术新路；四要砥砺高尚品格，涵养团队精神，以奋斗书写青春年华。

培训期间，管理层围绕企业文化、制度规范、安全保密等开展专题授课：副总经理刘敏解读企业文化与发展战略，帮助新员工深入理解公司愿景使命；副总经理胡芝梅详细解读公司制度体系，强化规范意识与合规素养；副总经理张金齐强调安全生产与信息保密底线，为新员工职业生涯奠定坚实基础。

此外，市委党校统战理研部蒋媛副主任讲授的《弘扬伟大抗战精神》专题讲座，以红色教育厚植使命担当，实现文化认同与爱国情怀的双重升华。

11月20日下午，新员工赴永州市宏源拓展基地开展素质拓展。通过“雷区取水”“两人三足”等协作项目，参训人员深化信任、提升协同，充分展现出团结攻坚的华永风采。

11月21日上午，公司组织结业考核并举行仪式。新员工代表分享培训收获，展现青年思考与热忱；七位优秀学员获荣誉证书，彰显公司“尊重人才、激励先进”的用人导向。

最后，公司总经理乐凌波寄语新员工要快速实现角色转变：一要胸怀大局， 深刻把握公司发展与国家战略、地方建设的内在联系，在服务大局中锤炼本领、展现担当；二要手握专长，在专业领域深耕细作，勇于突破创新；三要肩扛责任，既要各司其职、勇挑重担，又要密切配合、相互补位。他强调，新员工要以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，全身心投入工作实践，在建设业内领先、值得信赖的卓越企业征程中展现新作为、作出新贡献。

本次培训通过“理论+实践”“文化+技能”的多元设计，为新员工职业生涯系好“第一粒扣子”。未来，华永勘测将持续完善人才培养体系，搭建成长平台，将个体的成长汇聚成推动公司发展的磅礴力量，在服务国家战略和区域发展的新征程上谱写高质量发展新篇章。